W Pomorskiej Policji nastąpił znaczący wzrost liczby funkcjonariuszy, dzięki czemu garnizon pomorski powiększył się o 45 nowych członków. Wśród nich znalazło się 18 kobiet oraz 27 mężczyzn, którzy z sukcesem przeszli przez proces rekrutacyjny. Ponadto, w gronie nowo przyjętych funkcjonariuszy znalazło się dwóch byłych policjantów, z czego jeden z nich podjął służbę kontraktową.
Warto podkreślić, że zainteresowanie pracą w Policji dynamicznie rośnie. W czerwcu 2025 roku zanotowano aż 201 złożonych aplikacji, co oznacza wzrost o 69% w porównaniu do roku poprzedniego. To dowód na to, że Policja staje się atrakcyjnym wyborem dla osób poszukujących stabilnej i satysfakcjonującej kariery zawodowej.
Rekrutacja do Policji przeszła nową transformację. Od początku bieżącego roku wprowadzono szereg zmian, takich jak przekształcenie kolejności etapów naboru, aktualizacja testu sprawności fizycznej oraz możliwość składania dokumentów w formie elektronicznej przez ePUAP. Przyszli kandydaci muszą liczyć się z różnymi etapami, w tym testami psychologicznymi, wiedzy i rozmowami kwalifikacyjnymi. Osoby zainteresowane pracą w Policji mogą liczyć na wiele korzyści, takich jak stabilne zatrudnienie, emerytura po 25 latach oraz różne świadczenia dodatkowymi.
Oprócz stałych wynagrodzeń, nowi funkcjonariusze mogą liczyć na atrakcyjne premie i dodatki. Wartości wynagrodzenia netto dla kursantów i policjantów różnią się w zależności od wieku oraz etapu kariery. Osoby, które chciałyby wstąpić do szeregów Pomorskiej Policji, mogą składać dokumenty do końca roku, na co wskazują najbliższe terminy wcieleń: 28 sierpnia, 16 września, 23 października, 25 listopada oraz 30 grudnia. Szczegóły dotyczące rekrutacji można znaleźć na oficjalnej stronie policji.
Źródło: Policja Gdynia
Oceń: Pomorska Policja zyskała 45 nowych funkcjonariuszy – dołącz do ich grona!
Zobacz Także
